为了进一步提高期刊的学术质量,扩大期刊在国内外中医药领域的影响力,同时为中医药学相关研究领域的青年学者提供相互学习交流的平台,本刊编辑部拟组建一支专业齐全、结构合理的青年编委队伍。诚邀在中医药各相关专业领域内有一定学术影响力和研究成果的青年专家、学者参与。
一、青年编委申请条件
1.年龄在45周岁以下,具有博士学位或副高以上职称。
2.近5年内主持过省部级及以上科研项目。
3.近5年内以第一作者身份在一类及以上期刊发表过至少1篇中医药类学术论文。
4.愿意为本刊审稿,审稿能秉持客观、公正、严谨的态度,能在编辑部规定时间内完成任务。
5.具有良好的科研道德,熟悉国内外中医药领域的研究进展,热心支持本刊建设与推广工作,具有强烈的敬业精神和认真、负责、客观的工作态度。
6.关心本刊发展,为本刊学术成长出谋献策,并愿意为本刊撰写或推荐高质量稿件。
二、青年编委的权利
1.编辑部颁发青年编委聘书(任期四年,可连任),定期组织参加编委会、审稿专家培训活动和学术交流活动。
2.官网公布青年编委信息,官方微信公众号上推送个人简历及研究成果。
3.青年编委本人撰写或推荐的优秀稿件优先审稿、优先刊登。
4.为杂志发展作出突出贡献的青年编委,经编委会讨论通过后,优先晋升为本刊编委。
5.编辑部根据审稿数量和质量,以及参加编辑部其他工作情况酌致报酬。
三、青年编委的义务
1.积极参与本刊的审稿工作,推荐相关领域优秀审稿人。
2.每年至少投稿和推荐给本刊高水平论文各1篇。
3.积极为本刊的发展与推广献计献策,并提出具体措施。
4.积极参加本刊主办和协办的各类学术会议。
5.积极参加本刊青年编委会会议。
四、遴选方式
1.推荐:本刊编委会委员或中医药类各级学会推荐;
2.自荐:符合申报条件的青年专家、学者可自行下载申请表进行申报,须有2名同领域专家推荐。
联系人:曹健,姚实林,张倩,王炜
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